Une proposition soumise à 125 000 membres en septembre : la Centrale convient d’une proposition de règlement global dans le cadre du renouvellement des conventions collectives
La Centrale des syndicats du Québec (CSQ) annonce avoir convenu d’une proposition de règlement global avec le Conseil du trésor portant notamment sur la rémunération, les régimes de retraite et les disparités régionales.
Le conseil général des négociations (CGN) confirme que les avancées significatives qui ont été réalisées aux différentes tables de négociation sectorielles et centrale justifient de soumettre la proposition à l’approbation de nos membres, qui se sont mobilisés pendant près de deux ans. Rappelons que nos membres ont été les premiers à entreprendre des mouvements de grève au cours de la présente négociation.
Le projet de règlement intervenu avec le gouvernement respecte la demande de la Centrale déposée en mai 2020 réclamant une augmentation salariale générale de 6 % sur trois ans, tout en accordant une attention particulière à l’amélioration de la rémunération pour les plus bas salariés.
D’ici la fin du mois de septembre, les syndicats affiliés soumettront aux membres réunis en assemblées générales la proposition d’entente sur les matières intersectorielles. La Centrale sera ensuite en mesure de confirmer si l’entente de principe est entérinée.
Les travailleuses et les travailleurs du secteur public sont engagés, dévoués et passionnés. Avoir la vocation ne veut pas dire qu’on accepte de se faire manquer de respect. Les 550 000 personnes salariées de l’État québécois méritent une véritable reconnaissance de leur travail et à la CSQ, nous entendons tout faire pour l’obtenir.
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